常州金坛工匠学院：深化产教融合 培育新时代工匠

走进江苏工匠(gōngjiàng)学院（东吴）智能制造实训中心，实训室内控制柜整齐排列，学员们手持编程器围聚在设备(shèbèi)旁，反复调试参数、优化流程。 “通过系统学习，我掌握了多设备(shèbèi)联调技术，现在能独立设计产线控制逻辑程序(luójíchéngxù)。”来自常州市金坛区新能源企业的学员王师傅说。 位于(wèiyú)江苏省常州市(chángzhōushì)金坛区的江苏工匠学院（东吴）通过构建(gòujiàn)“人才培养+技术攻关+社会服务”的生态闭环，从实训课堂到产业前沿，从技能提升到精神传承，铺就了一条(yītiáo)新时代产业工人“技能报国”的奋进之路。 2024年4月，金坛工匠学院(xuéyuàn)(xuéyuàn)正式(zhèngshì)揭牌成立。作为江苏省(jiāngsūshěng)总工会大力支持的技能人才培育平台，江苏工匠学院（东吴）构建“政企校协同、产学研贯通”的育人体系，聚焦职工技术(jìshù)技能培训，面向智能制造、新能源等区域主导产业，开设前沿课程，同步开发“理论+实操+模拟项目攻关”三维教学模式。 学员蔡飞飞是金坛区一家智能制造领域企业(qǐyè)的职工(zhígōng)，为了跟上行业发展趋势，他选择在下班(xiàbān)后来到江苏工匠(gōngjiàng)学院（东吴）继续提升自己的职业技能。自2024年1月起，江苏工匠学院（东吴）累计开设线下培训班百余个，打造精品课堂20余期，为企业定制化培育复合型技能人才(réncái)超3000人次。 作为金坛区总工会职工夜校承办单位，江苏工匠学院（东吴）创新推出“白天(báitiān)上班，晚上(wǎnshàng)学艺”的终身学习模式。学院聘请专业(zhuānyè)教师授课，确保学员们能够获得更加专业、实用的技能和知识。课程内容及报名通道上线(shàngxiàn)后，报名名额在(zài)30分钟内迅速满额，形成“开放即抢空”的火热态势。 课堂链车间，技能接产业。江苏工匠学院(xuéyuàn)（东吴）聚焦工匠学堂(xuétáng)技能培训，深化劳模工匠服务效能，与常州斯威克光伏、海目星(hǎimùxīng)激光等50余家专精特新(tèxīn)企业共建战略联盟，推动课堂向车间延伸、教学向实践转化(zhuǎnhuà)。通过组织劳模工匠助企行20余场次，精准对接金坛区本土企业需求，破解管理(guǎnlǐ)瓶颈与技术难题，构建工匠孵化平台，实现职工技能提升与工匠精神传承双向赋能。 江苏工匠学院（东吴）以“求学圆梦”行动为纽带(niǔdài)，助力农民工(nóngmíngōng)及一线职工完成学历(xuélì)提升，为6800余名农民工和一线产业(chǎnyè)工人提供学历和技能提升补助，全区高技能人才新增6200余人。依托“送培训进基层”专项(zhuānxiàng)服务，深入金昇实业、飞荣达科技等龙头企业，定制技能课程，攻克企业技术难题16项，孵化高技能人才超500人，同步输送适配产业升级需求的(de)新生力量。（工人日报客户端记者 黄洪涛通讯员 李鹏宇孔妍(yǔkǒngyán)）